SHARE

Postoji problem koji muči mnoge ljude: žele udovoljiti svima i da ih svi vole. Često mislimo da ćemo u karijeri napredovati ako smo omiljeni. Ali ako se stalno pokušavate svima svidjeti, trošite vrijeme uludo.

Nemojte me krivo shvatiti, nije loše da vas kolege vole. Ali ne možete uvijek svima u udovoljiti, niti bi trebali. Ne trebati biti uštogljeni i “šefovski” nastrojeni kako bi napredovali. I to zna biti štetno. Ali svakako trebate zaboraviti misao da se trebate svidjeti svima na poslu kako bi uspjeli.

Još niste uvjereni?

Najuspješniji ljudi današnjice, kao što su Jeff Bezos (Amazon), Elon Musk (Tesla), Larry Page (Google) i Mark Zuckerberg (Facebook) rekli su da im uistinu nije stalo do toga da svima udovolje, i da je to ključ njihova uspjeha.

Može biti teško odoljeti želji da svima udovoljimo. Ali ljudi koji shvaćaju da se neće svima svidjeti, imaju bolje karijere od onih koje to odbijaju shvatiti. Blog Lifehack je dao šest razloga zašto je to tako

1. Znaju reći ne, i to ih ne brine

To je zato što su samostalni. Ne boje se reći “ne” bilo čemu što im nije prioritet, što znači da neće posustati i pristati na bilo nešto što nije u skladu s njihovim vrijednostima i ciljevima samo kako bi svima udovoljili.

U intervjuu s Betsy Morris, Steve Jobs je podijelio tajnu uspjeha Applea: “Ljudi misle da fokusirati se znači pristati na sve. Ali to nije istina. Kako bi se fokusirali, trebate odbiti stotine ideja koje su pred vama. Morate pažljivo birati. Ja sam u biti jednako ponosan na stvari koje nisam napravio kao na stvari koje jesam.”

2. Daju iskrene i nedvosmislene odgovore

Ljudi koje ne brine to da se svide drugima daju iskrene odgovore jer ih ne plaši pomisao da bi nekoga mogli uzrujati istinom. U konačnici, iskreni i nedvosmisleni odgovori pomažu cijelom timu da se poboljša.

Opet ćemo spomenuti Steve Jobsa kao primjer osobe koja je davala prednost rezultatima a ne simpatičnosti kako bi više uspio. Smatrao je da je okolišanje kako bi se poštedili nečiji osjećaji u biti sebično.

Appleov glavni dizajne Jony Ive re nedavno izjavio u The New Yorkeru da mu je Jobs pomogao da uvidi kako prevelika želja za voljenosti može umanjiti sposobnost iznošenja jasne i nedvosmislene poruke. Nejasni odgovori kojima želimo poštedjeti tuđe osjećaje su u stvari izraz taštine.

3. Više riskiraju i idu prema jasno određenom cilju

Ljudi koji se odreknu tuđih simpatija ne dopuštaju da ih mišljenje drugih ljudi sprječava u ostvarenju snova. Njihova hrabrost često biva nagrađena.

Nažalost mnogi se ljudi plaše rizika i ne posežu za snovima. Savjetnici za zapošljavanje kažu kako žene na putu do idealnog posla najviše sprječava averzija prema riziku, a i bespotrebna briga o tome što će drugi ljudi misliti o njihovim ambicijama.

Bill Gates je to dobro sročio: “Kako bi ostvarili velike stvari, ponekad trebate preuzeti velike rizike.”

4. Znaju donositi teške odluke i drže ih se

Ljudi koje ne brine mišljenje drugih ne boje se donositi teške i kontroverzne odluke. Znaju se držati svojeg puta bez da ih tuđe osporavanje poljulja.To je zato što su samouvjereni i nije ih baš briga da svima udovolje. Više ih zanima objektivno analizirati podatke, prijedloge i savjete. Stvari vole obavljati učinkovito – ne brine ih hoće li se njihove odluke svima svidjeti. Zbog toga su i vrhunski vođe.

Sjetite se svih vrhunskih vođa u svijetu biznisa i politike (strane politike ako treba). Zbog čega su uspješni u svom poslu? Zbog toga što su svjesni da ponekad treba donijeti i nepopularnu odluku ako je to najbolje za posao. Zbog toga što znaju donijeti tešku odluku za dobro svih ostalih.

5. Fokusiraju se primarno na najbitnije ciljeve, i ne obraćaju puno pozornosti na ostalo

Ljude koji se ne žele svima dodvoravati ne brine baš ni to što drugi pričaju. To znači da ih nije lako omesti na putu prema cilju. Kad drugi u uredu čavrljaju o tračevima i politici, oni jednostavno ne obraćaju puno pažnje. Ostaju fokusirani na bitne stvari, kako bi napredovali na poslu.

Na kraju krajeva, dobro obavljen posao je najbitniji za uspjeh tvrtke i vaš vlastiti napredak i razvoj.

6. Uvijek mogu biti svoji

Ljudi koji prestanu brinuti o tuđem mišljenju imaju slobodu i uvijek mogu biti svoji. Bez straha mogu reći što žele, što vole i što ne vole. Znaju da potreba za prihvaćanjem ubija slobodu i da ih sprječava da izraze svoje mišljenje.

Kineski vojskovođa i filozof, Sun Tzu rekao je :”Upoznaj sebe i pobijedit ćeš sve bitke.” Čak i u borbi za boljom karijerom, dobro poznavanje sebe pomoći će vam da uspijete. U poslovnom životu ćete uspjeti ako vas prestane brinuti to da se svima svidite, i živite život u skladu s vlastitim prioritetima.

(preuzeto s Lifehacka)